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Cultura Organizacional: O Jeito de Ser que Gera Resultados

Gestão Organizacional

Cultura Organizacional: O Jeito de Ser que Gera Resultados

Formato

Online ou Presencial

Tempo de Aprendizagem

02, 04 ou 08 horas

Descrição

Apresenta os fundamentos da cultura organizacional e sua influência direta no comportamento, na liderança e nos resultados. Conecta valores, atitudes e experiência do cliente/cooperado/associado, estimulando reflexão e alinhamento individual com o propósito organizacional.

Objetivo

Gerar consciência sobre o papel da cultura organizacional e estimular o alinhamento de comportamentos individuais aos valores e propósito da organização.

Para quem

Colaboradores de diferentes áreas e níveis hierárquicos, incluindo equipes operacionais, administrativas e lideranças iniciais.

Abordagem

A abordagem apresenta a cultura organizacional como um ativo estratégico, conectando valores, comportamentos e resultados. Estimula a reflexão sobre o papel de cada colaborador na construção do “jeito de ser” da organização, reforçando a importância da coerência entre discurso e prática e promovendo consciência sobre atitudes que fortalecem a cultura no dia a dia.

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